滥用灵活用工平台的风险丨2022合法灵活用工软件开发第三方灵活用工平台合法吗
灵活用工平台 注：仅针对于劳务派遣和人力资源
想要通过不正当的手段得到一些伊利，就应该知道这样做的后果，但是如果你不知道后果就贸然去做，更是吃了大亏，下面，云获灵活用工就阿里告诉你灵活用工平台不合规使用的风险有哪些，希望看完之后的你能够清醒对待灵活用工平台。
在企业经营过程中，账面利润提高，企业聘请的员工不想购买社保，同时，企业为了减轻用工风险，选择了灵活用工平台这种领域，公司签订劳动合同，为了某方面的考虑，转签订劳务合同，由用工平台代发工资的用工模式属于虚构业务，平台的开票业务属于虚开发票行为。
此外，用工平台还存在以下风险.
一、规模较小的用工平台资金安全不能保障.
灵活用工众包平台 二、可能涉嫌洗钱行为.
三、核定征收存在代征税、少征税的问题.
四\机构业务存在虚开发票、倒卖发票行为.
针对这一行为，当地省份已经对灵活用工平台进行了调查，一旦被税务稽查，可能面临补税、罚款都有采用灵活用工平台的企业务必引起注意，并尽快修正这一行为。
以上就是今天的分享，如果有什么需要的或者疑问，可以来私信我，也可以在评论区留言。
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