按时间归档：2023年11月4日

想要结果正确，一定要有正确的认知。文丨BT财经和利?2022年中国互联网的倒春寒来的很早，而且持续时间长。阿里、京东、腾讯、B站、有赞、知乎等大厂不约而同均曝出批量裁员风波，甚至有赞离职员工工牌堆满箱子的图片，还弄炸了很多互联网人的

11月9日第十届暨2022中国（浙江）人力资源服务博览会在杭州洲际酒店盛大开幕。本届人博会以“就业大局下的人力资源服务”为主题，采取线上线下同步展示的模式，依托互联网技术手段实现供应端、打造一场人力资源业界“永不落幕的嘉年华”。当前，中国就业总量压力不减，结构性矛盾凸显，“更稳定的工作”成为民之所盼。中共二十大报告瞄准就业的难点、焦点

公园税收优惠政策较多，可移动微信官方账号税虾虾很多老板都说企业不赚钱，压力大。企业压力大的原因是什么？其实企业不赚钱的原因有很多，包括税收等。企业需要缴纳增值税和企业所得税。分红税等等。增值税根据行业的不同变

穿着统一的饿了么蓝、美团黄的千万骑手竟然找不到雇主?致诚劳动律师事务所的一篇调查文章，揭开了外卖平台和骑手之间错综复杂的危险关系。其中，以为被收编为正规军的邵新银等骑手，直到出了事故，才发现自己的劳动关系被分割给多家

非本地户籍的灵活就业人员看过来~在丽水市区就业的您是不是也有以下疑问能不能以个人身份参保？如何办理参保缴费？每月要交多少钱？您想知道的都在这里！1.在市区就业的非本地户籍的灵活就业人员，可以参保职工基本养老保险吗？可以。从2021年12月起，在市区就业的非莲都区户籍灵活就业人员，在莲都区办理就

peo雇主服务：为企业提供全方位人力资源管理解决方案在竞争激烈的商业环境中，企业要想在市场上立足并取得成功，关键不仅仅是产品或服务的质量，还在于能否有效地管理和发展自己的人才。然而，对绝大多数中小型企业来说，拥有完善的人力资源管理体系往往是一项巨大的挑战。为了满足企业对人力资源管理的需求，peo雇主服务应运而生。peo（ProfessionalEmplo

灵活就业人员参加社保，他和企事业单位的在职员工是不一样的。由于灵活就业的个人没有固定的工作单位，所以说他们在缴纳社保的过程中，是全额自主完成相应的缴费。相对而言，比起企事业单位的在职人员，经济压力确实是要大了不少。很多地区即便选择最低缴费标准，比如说养老保险按照60%的最低缴费指数来参保，那么有很多地区今年以来，都已经突破了1万元以上的大

外贸所得税核定征收标准解析及最新政策外贸所得税是指外国贸易企业在中国境内从事经营活动所得，根据中国税法规定需要缴纳的税款。对于外贸企业来说，了解外贸所得税核定征收标准是非常重要的。本文将对外贸所得税的核定征收标准进行解析，并介绍最新政策。外贸

随着经济发展，“用工形态”越来越多样化，短期、灵活、多元化的用工方式开始充斥市场，企业用工也随之变得灵活多样。尤其是迎接着新时代的到来，很多互联网企业、新兴产业都需要更灵活、快速的人力补充，这也推动了灵活用工的发展。而灵活用工平台软件的出现，使得人力资源管理特别是劳务派遣变得更加便利，给企业带来了极大的便利，提高了企业

灵活用工代理指南：让你的工作方式更激动人心！在当今快速变化的劳动力市场中，越来越多的人寻求灵活的就业机会。灵活用工代理成为了一个备受关注的话题。无论你是一名自由职业者、想要有更多自主权的工作者还是企业主寻求更高效的用工方式，本文将为你提供最新的灵活用工代理全攻略。什么是灵活用工代理？灵活用工代理是一种新兴的用工模式，通过与专业的用工代理

海外劳务派遣是一种越来越受欢迎的就业选择，许多人希望通过这种方式赚取更高的收入。然而，是否真的能够通过海外劳务派遣赚钱，还是只是一种工作机会呢？让我们来探讨一下。首先，海外劳务派遣确实提供了一些机会来赚取更高的收入。许多发达国家对于某些行业的需求很大，而本地人才供应不足。因此，这些国家会通过劳务派遣的方式引进外国劳工。这些外

1月3日，国务院的组成部门退役军人事务部发布《宣传中心“灵活用工平台服务”采购项目竞争性磋商》的公告。项目总预算金额为198万元。这是2023年首条有关灵活用工平台的招标公告，同时也在说明，国家层面也是大力鼓励、支持灵活就业。灵活用工平台在后疫情时代，越来越受到青睐。那么当前背景下，同优算网一样的灵活用工渠道的原理和运作办法，以及企业在选灵活用工平台过程中需要注意

极目新闻评论员屈旌11月22日，京东集团创始人、董事会主席刘强东发布全员信，称要对员工和高管待遇“一升一降”。其中着重提到：“自2023年1月1日起，逐步为十几万德邦的兄弟们缴齐五险一金，确保每个德邦兄弟都能‘老有所养，病有所医’。”相关话题登上热搜（图片来源：微博截图）刘强东在邮件中阐述了他做出这一决定的背景。一来是，历经十几年埋头苦干，京东终于迎来了全面盈利的重要时刻；二来是，今年7月26日，

在现代社会，越来越多的企业开始寻求更高效、更安全、更便利的薪资代发解决方案。传统的手工发薪方式不仅费时费力，还容易出错，给企业和员工造成不便和困扰。而如今，随着科技的发展和互联网的普及，一个便捷的在线薪资代发

围绕合同工的权益保障，美国互联网巨头和政府部门展开了新一轮博弈。作者|凌梓郡编辑|郑玄在网约车、外卖发展快速的中美，合同工成为越来越普遍的社会现象，甚至某种程度上的社会问题。不论在中国还是美国，平台、政府、工人以及社会舆论，正在围绕「合同工」的权益保障问题，展开一轮又一轮博弈。在美国，最新出招的是大型互联网平

灵活用工平台靠谱吗？揭开真相随着科技和互联网的不断发展，灵活用工平台近些年在就业市场上逐渐兴起。越来越多的人选择通过灵活用工平台找工作或兼职，这种新型就业模式给人们带来了更多的选择和灵活性。然而，正因为其相对较新的出现，一

深圳一直以来都是中国的一座创新之城，不仅孕育了无数成功的科技企业，还推动了灵活用工模式的发展。现在，深圳灵活用工平台即将引爆全场，给劳动者和企业带来全新的机遇和挑战！随着时代的发展，传统的就业模式正在逐渐被打破。传统的固定岗位和长期就业已经不能满足劳动者和企业的需求。灵活用工模式的出现，为人们提供了更多就业选择和创业机会。深圳灵活用工平台作为一个创新的新型平台，将劳动者与企业无缝连接，